Datenschutz & Sicherheit
keelearning ist DSGVO-konform, ISO-zertifiziert und wird ausschließlich auf deutschen Servern gehostet. Alles, was Ihre IT und der Betriebsrat brauchen.

Sprache sollte kein Grund sein, warum Mitarbeitende eine Schulung nicht verstehen. keelearning übersetzt Kurse, Lernpfade und Inhalte automatisch in über 20 Sprachen – ohne Zusatzaufwand, ohne externe Tools, ohne Wartezeit.

Die beliebtesten Anwendungsfälle:
Diese Unternehmen schulen bereits mit keelearning



















Im Zuge der steigenden Anforderungen an die Flexibilität, Qualität und Kosteneffizienz, nimmt das E-Learning in der Industrie einen immer höheren Stellenwert ein. Doch kaum ein Betrieb kann sich den Herausforderungen stellen.
Im Zuge der steigenden Anforderungen an die Flexibilität, Qualität und Kosteneffizienz, nimmt das E-Learning in der Industrie einen immer höheren Stellenwert ein. Doch kaum ein Betrieb kann sich den Herausforderungen stellen.
Hohe Fluktuationsraten, langsames Onboarding
Es gibt viele Mitarbeiterwechsel, das Onboarding dauert lange. Mitarbeitende sind nicht sofort einsatzbereit, sodass Verzögerungen im Arbeitsablauf entstehen.

Schulungen werden durchgeklickt, aber nicht verinnerlicht
Schulungsverantwortliche können sich nicht sicher sein, ob Mitarbeitende die Inhalte wirklich gelernt haben. Das wird zum Compliance- und Qualitätssicherungsproblem.

Non-Desk Mitarbeitende hinken hinterher
Industrie- und Fertigungsbetriebe erreichen Frontline-Mitarbeitende ohne PC und E-Mail-Adresse schwieriger. Lernen im Alltag ist kaum möglich.

Kurse erstellen, zuweisen, absolvieren – und wirklich nachverfolgen. keelearning macht aus verlorenen Schulungsstunden messbares Lernen. In vier Schritten, die jeder versteht.
Kurse erstellen, zuweisen, absolvieren – und wirklich nachverfolgen. keelearning macht aus verlorenen Schulungsstunden messbares Lernen. In vier Schritten, die jeder versteht.

Ihre Mitarbeitenden lernen, wann es passt: in der Pause, im Lager, auf dem Weg zur Schicht. App oder Browser – keelearning läuft auf jedem Gerät.
Mit Quiz Battles, Kommentaren und Chat entstehen dabei keine isolierten Lerninseln, sondern eine echte Wissens-Community: Lernen wird zum gemeinsamen Erlebnis.

Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wie Sie Ihre Akademie mit keelearning aufbauen und skalieren. Wir zeigen Ihnen, wie unsere Software funktioniert - in nur 30 Minuten. Oder erkunden Sie sie selbst.


Unsere E-Learning Software für Industrie und produzierendes Gewerbe bildet den Schlüssel zu Innovation sowie Erfolg in Ihrem Unternehmen – und zu motivierten Mitarbeitenden, die auf ganzer Linie zufrieden sind.
Unsere E-Learning Software für Industrie und produzierendes Gewerbe bildet den Schlüssel zu Innovation sowie Erfolg in Ihrem Unternehmen – und zu motivierten Mitarbeitenden, die auf ganzer Linie zufrieden sind.


Ob Retail, Logistik, Produktion oder SaaS – unsere Kunden kommen aus den unterschiedlichsten Branchen und haben eines gemeinsam: Sie schulen heute effizienter, messbarer und mit echtem Ergebnis.
Ob Retail, Logistik, Produktion oder SaaS – unsere Kunden kommen aus den unterschiedlichsten Branchen und haben eines gemeinsam: Sie schulen heute effizienter, messbarer und mit echtem Ergebnis.

Qualitäts-und Projektmanagement
DGQ Case Study: Qualitätsmanagement-Akademie mit keelearning
Wie Deutschlands führende Qualitätsmanagement-Organisation ihre Mitarbeiter und Partner bundesweit mit deutlich weniger zeitlichem, logistischem und finanziellem Aufwand schult.
Frankfurt am Main
> 200 Trainer und > 6.000 Qualitätsexperten


Versicherung
TK Case Study: Azubi-Wissen spielerisch mit keelearning
Wie Deutschlands größte Krankenkasse Gamification einsetzt, um Auszubildenden und dual Studierenden komplexes Fachwissen nachhaltig und motivierend zu vermitteln.
Hamburg
> 15.000 Mitarbeitende


Einzelhandel
Blume 2000 Case Study: Mehrsprachig schulen im Einzelhandel
Blume 2000 stärkt Mitarbeitende mit digitalem Lernen: Flexibel, praxisnah und überall verfügbar dank der keelearning-Plattform. Entdecken Sie mehr!
> 250 Filialen
> 2300 Mitarbeitende
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Einzelhandel
Kamps Case Study: Pflichtschulungen für 3.500 Mitarbeitende
Schichtdienst, Filialbetrieb, viele Nationalitäten – und jährlich wiederkehrende Unterweisungen, die alle erreichen müssen. Kamps hat den Sprung von Präsenzschulungen zur mobilen App gemacht und schult heute flexibel, nachweisbar und sprachübergreifend.
360 Filialen
> 3.500 Mitarbeitende


Datenschutz & Sicherheit
keelearning ist DSGVO-konform, ISO-zertifiziert und wird ausschließlich auf deutschen Servern gehostet. Alles, was Ihre IT und der Betriebsrat brauchen.

Die Fragen, die uns am häufigsten erreichen – beantwortet, bevor Sie sie stellen müssen.
Die Fragen, die uns am häufigsten erreichen – beantwortet, bevor Sie sie stellen müssen.
Über ein einfaches Reporting-Dashboard sehen Schichtleiter auf einen Blick, wer aktuelle Unterweisungen abgeschlossen hat – auch ohne IT-Kenntnisse.
Die Plattform unterstützt über 20 Sprachen, und Inhalte können automatisch übersetzt werden, sodass jeder Mitarbeitende in seiner Sprache lernt.
Das System erinnert Mitarbeitende und deren Vorgesetzte automatisch, bevor Zertifikate oder Unterweisungen ablaufen.
keelearning funktioniert per App auf dem privaten Smartphone – ohne E-Mail-Adresse. Mitarbeitende können sich über einen QR-Code oder eine einfache ID-Nummer einloggen.
Alle absolvierten Schulungen werden automatisch protokolliert und sind jederzeit auswertbar. Zertifikate werden automatisch ausgestellt. So sind Sie bei Audits oder Betriebsprüfungen immer auf der sicheren Seite – ohne manuelle Nachverfolgung.
Die Plattform ist innerhalb weniger Tage eingerichtet. Dazu stehen Ihnen sofort startbereite Kurse zur Verfügung – zum Beispiel zu Arbeitssicherheit, Hygiene oder Onboarding – damit Sie nicht bei null anfangen müssen.