Führungskräftetraining

Ein vorbildliches Verhalten als Führungskraft ist wichtig. Doch was gehört alles dazu? Bei diesem Kurs lernen Sie die Grundlagen zu den folgenden Themen:

Themen
  • Teamrad
  • Feedbackregeln
  • Mitarbeitergespräche vorbereiten
  • Mitarbeitergespräche führen

E-Learning-Kurs für Führungskräfte

Praxisnaher Online-Kurs für moderne Unternehmen. Intuitiv. Interaktiv. Nachhaltig.

  • Erfüllen Sie Ihre Schulungspflichten kompakt und rechtssicher
  • Motivierte Teams durch gute Führung
  • Mehr Spaß durch Interaktionen

Ihr Führungskräftetraining als interaktives E-Learning

Schulen Sie angehende und bestehende Führungskräfte und erreichen Sie mehr Leitungskompetenz in Ihrem Unternehmen

Eine Führungskraft trägt eine große Verantwortung. Das Leiten eines Teams bedeutet weit mehr als die Verteilung von Aufgaben. Darüber hinaus gilt es sein Team zu kennen, Sorgen und Ängste wahrzunehmen, richtig zu kommunizieren und zu motivieren. Fähigkeiten, die nicht jede Führungskraft so ohne Weiteres mitbringt. Aber man kann lernen, eine gute Führungskraft zu sein.

Besser führen und Mitarbeiter motivieren

Im E-Learning Kurs Führungskräftetraining lernen Führungskräfte unter anderem, wie sie Mitarbeitergespräche führen und welche Phasen Teams durchlaufen. Dieses Hintergrundwissen hilft, das Agieren von Mitarbeitern einordnen zu können und entsprechend zu reagieren.

Vorschau des E-Learnings Führungskräftetraining

Diese Themen behandelt der E-Learning-Kurs Datenschutz

E-Learning-Fuehrungskraeftetraining
  • Mitarbeitergespräche vorbereiten & führen
    u. a. Kritik richtig formulieren / Die ZDF-Formel: Zahlen, Daten & Fakten
  • Feedbackregeln
    Was gehört in ein Feedbackgespräch und was nicht
  • Das Teamrad
    Überblick über das Teamphasenmodell nach Bruce Tuckman:

    • 1 – Forming
    • 2 – Storming
    • 3 – Norming
    • 4 – Performing
    • 5 – Adjourning

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